01.面试修罗场 (第4/7页)
r> 副总听到她的回嘴,不以为然挑了挑眉毛。 「机会是留给准备好的人,公司没有必要等你心态长大!我注意你会刻意去踩报名表上的尺度边缘:衣着标准明定裙长要过膝,你的裙子边缘落在膝盖上方;要求要擦正红sE口红,你擦的是最流行的茶玫瑰sE;更别说刚才提到的包头,规则上有特别标记不可加缀饰。」 即使是坐在椅子上,所有人都可以看见,这nV孩正在发抖。 「第一次的面试,你就没办法达到公司标准。录取後进行复杂的专业训练,我们还能期望你遵守规定吗?」 很明显,范副总不喜欢这个考生。 还藉着训斥她,给予参加面试的所有新人一记下马威。 毕竟是刚从学校毕业的小nV孩,听到企业主管落重话,眼泪立刻就掉下来。 童曼琳瞄见训练课柳课长,在这个nV孩的履历上,果决地画下叉叉。 果然。 她轻轻叹了一口气。 其实,航空公司在面试新人的时候,常常提出一些J蛋里挑骨头的问题,来测试对方的底线。 能不能用正面爽朗的态度面对挑战,才是面试官真正要测试的项目。 面试出丑、甚至在公司受训被刁难,都只是一碟小菜。 真正的挑战,是在三万九千英尺的高空,面对各种天马行空的突发状况。
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